上海含羞草2019年領導幹部專項培訓正式開班

發布時間:2019-03-22    信息來源:超級管理員

  3月15日上午,上海含羞草2019年領導幹部專項培訓在教培中心二樓報告廳正式開班,黨委書記、董事長白小虎講授開班第一堂課,總經理陳剛主持開班儀式。

  白小虎指出,本次領導幹部培訓意義重大,要成為一流的企業,就要有一流的領導幹部和一流的人才隊伍。目前含羞草的發展已進入了最為關鍵的新時期,領導幹部的綜合素養將決定著公司的未來和發展方向。

  白小虎對公司目前的短板及相應對策從宏觀環境、內外部市場環境及主要區域市場環境四個方麵進行了深入剖析。他強調,公司圍繞“平台建設年-集團化管控年-標準化管理年-跨越式發展年”這一發展主線,調整職能部門職責定位,梳理組織架構,形成集團化管控體係。2019年要始終圍繞著標準化管理,從管理要效益,進而明確2019年的重點工作方向。

  白小虎表示,要全麵加強領導力建設,從幹部隊伍的政治素養、信念理念、工作作風、業務水平及文化價值觀等方麵進行著重闡述。強調要樹牢“四個意識”、堅定“四個自信”,做到“兩個維護”,踐行“四型機關”理念,爭做“六個表率”。最後,他強調了學習的重要性,要持續提高領導幹部的整體素質,實現思想理念大轉變,格局視野大升級、技能本領大提高、精神麵貌大煥發,著力打造學習型企業,為奮力開創含羞草高技術高質量發展新局麵注入源源不斷的動能提供堅強的保障。

  本次培訓圍繞著領導幹部的思維力、創新力、領導力及專業能力四個能力維度的提升,科學的設置課程。同時邀請了上海交通大學和同濟大學等高校知名專家授課,安排項目管理、合約法務、商務、計財等四個核心職能部門負責人及四家特色二級單位進行經驗分享。

  本次培訓內容豐富,具有很強的前瞻性、宏觀性和實踐性。培訓結束後,要求全體學員須完成培訓論文,互評打分,並評選出優秀論文,形成論文集。本次培訓全脫產5天,安排緊湊,密集高效。授課老師能夠結合建築施工企業特點演繹解讀,講解生動。在激發學習興趣的同時,也對進一步認清當前宏觀經濟及行業形勢,拓寬視野,明確定位,提升戰略思維及領導能力起到了重要的指導作用,效果反饋良好。

  集團公司助理、副總師以上領導、二級單位領導班子成員、總部職能部門負責人(含副職)、首席專家、直管項目部負責人等87人參加首期培訓。

  根據安排,第二期領導幹部專項培訓計劃從3月22日開始,共計73人參加。

 

(信息來源:人力資源部/組織部 教培中心)